転職について迷っております。 私は国内SIerの子会社で勤務していますが、将来的なキャリアを考慮し国内通信キャリアに応募し無事内定を頂きました。 ですが、提示条件は新卒同様の給与となり、来年度の春闘に伴うベア、昇給、初任給引き上げに伴う補正のことを考慮すると、現職に比べ来年度の年収は100万以上減の見込みとなります。 一方、転職先の魅力としては大手としての事業規模、充実した福利厚生、テレワークを推進している点などで、現職は大手子会社としての下請けとしての業務、ある程度充実した福利厚生(転職先とは家賃補助が特に大きな差があります)、テレワークの推奨度合いです。 ご意見いただければ幸いです。