職務経験・キャリア

    105人が投票
    あなたの会社の人事評価、納得してる?
    あなたは今の会社の評価制度に、どれくらい納得していますか?
    くるみ
    30代男性 - 580万円
    回路・電機・電機制御設計 - 半導体、電子、精密機器
    全体的に不透明・納得できない

    に投票しました

    スキル差が大きくても評価の差はごく僅か。部長のゴルフ仲間は必然的に部内でも実績によらず評価が高い。そもそも賃金テーブルを見せてくれない。…
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    2日前
    ダイタク
    ブロンズ
    30代男性 - 1,980万円
    法人営業 - SIer、ソフト開発、システム運用
    評価されること自体にあまり興味がない

    に投票しました

    会社の評価より市場評価を気にするようにしてます。 いつでも転職できるなら会社から適正な評価を受けてないと感じたら出ればいいだけなので。…
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    8月1日
    👍
    1
    こいけや
    40代女性 - 410万円
    グラフィック・CGデザイナー - ゲーム関連、玩具
    全体的に不透明・納得できない

    に投票しました

    上層部と馬が合う人は評価され、何かと優遇されるがきちんと対応して評価されても良かった時であってもコロナ禍を理由に給与も上がらなくなった。…
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    8月1日
    121人が投票+1
    30代で最も重視すべきキャリア戦略・出口戦略は何だと思いますか?
    30代は多くの人にとってキャリアの重要な分岐点となる時期。ある程度の社会人経験を積み、専門性やスキルを身につけた一方で、将来に向けた戦略的な選択が求められますよね。 管理職への道、専門性の深化、転…
    question-image
    りょう
    40代男性 - 900万円
    システム開発(制御・組込み系) - 重電、産業用電気機器、プラント関連
    その他

    に投票しました

    将来のことは分からない。自分の興味関心も家族も市場も変化するもの。計画したが予定通りにはいかなかった。調子がいい時も挫折もあった。なので自分がその時やりたいこと、いいと思うことをやればいいと思う。私は…
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    6日前
    しおのめ
    30代 - 700万円
    システム開発(汎用系) - 通信、ISP、データセンター
    その他

    に投票しました

    求められるスキル(経験)、強み作りだと思います。 社内、業界を跨いでも私はこれですと言えるものがあるとなにが起こっても大丈夫だと思います。 生活において自分以外の要素が多いと、なにが起こるかわからない…
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    7月28日
    ぶんぶんまる
    20代男性 - 850万円
    プロダクトマーケティング・商品企画 - 医薬品、医療機器
    副業・複業で収入源とスキルを多様化する

    に投票しました

    「人による」はこの手の質問に対しては当たり前すぎて元も子もないコメント。 上記を踏まえた上で、個人的には、副業・独立の準備を進めることが心の奥底で求めていること、将来的に理想的なワークライフバランス(…
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    7月27日
    キャリアの悩み、最初に相談するのは誰ですか?
    具体的な理由もコメントで教えてください。
    question-image
    みなみづき
    ブロンズ
    50代男性 - 670万円
    人事・労務 - 官公庁
    家族・配偶者

    に投票しました

    キャリアの悩みそのもの自体は家族以外に適任者がいそうな気もしますが、経済的なことも含めて相談が必要であることから、生活を共にする家族を最初の相談相手として選びます。…
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    11日前
    けんけん
    30代男性 - 500万円
    経理・会計・財務 - その他小売、外食、レジャー、サービス
    誰にも相談しない

    に投票しました

    基本的には自身のことであるので、大枠は自身が納得いくものを考える ただ実際に転職するとなる場合は必ず家族に相談することにはなると思う…
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    7月31日
    けいぞー
    40代男性 - 1,300万円
    プロジェクトマネージャー - 電力、ガス、エネルギー
    誰にも相談しない

    に投票しました

    自分のことなので、自分で考えて決めます。 結果がどうなろうともそれを正解にしていくようにすればいいと考えてますので。…
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    7月30日
    112人が投票
    マネジメント vs スペシャリスト、理想のキャリアは?
    多くのビジネスパーソンが、ある時迎える「キャリアの分岐点」。 チームを率いるマネージャーになるか、自分の専門を深めるプロフェッショナルでいるか――。 あなたが理想とするキャリアのかたちは、どちらに…
    らずぱい
    30代男性 - 830万円
    生産技術・製造技術・エンジニアリング - 自動車、自動車部品、輸送機器
    管理職(組織やチームを動かす立場になりたい)

    に投票しました

    だいたいの会社は管理職の給与の方が高い為。スペシャリストの給与が高ければそっちを目指すが、それは分野が限られると思うし、私はその分野ではないので。…
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    8月2日
    ぶんぶんまる
    20代男性 - 850万円
    プロダクトマーケティング・商品企画 - 医薬品、医療機器
    管理職(組織やチームを動かす立場になりたい)

    に投票しました

    正直、これまで自分がチームメンバーとして関わってきた中では、一度も経験できなかった。 「チームが本当の意味で一丸となり、全員が同じゴールを見据え、それぞれの役割に明確な意図と熱意を持って取り組む」。 …
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    7月27日
    👍
    2
    ももひき
    30代男性 - 790万円
    ITコンサルタント・システムコンサルタント - SIer、ソフト開発、システム運用
    スペシャリスト(専門性を高めて成果を出したい)

    に投票しました

    今の職種だと、マネージャーはいくらでも代えが効くがスペシャリストは代えが効かない。 故に、名ばかり管理をしている名目のマネージャーがスペシャリストから突き上げられる光景をよく目にしています。…
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    7月27日
    emoji
    1
    お金以外で仕事をする一番の理由を教えてください。
    具体的な理由もコメントで教えてください。
    question-image
    ソルジャー
    30代男性 - 1,100万円
    経営・戦略・業務コンサルタント - 監査法人、税理士法人、法律事務所
    お金以外に理由はない

    に投票しました

    お金があれば働かないため。…
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    8月1日
    さくらんぼ
    40代男性 - 1,000万円
    研究・開発 - 化学、石油、ガラス、セラミック
    退屈したくないから

    に投票しました

    仕事は最高の暇つぶしと思っています。やりたくない事も出てきますが主体的に取り組めばやりたい事に捻じ曲げて進めることも可能です。…
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    7月31日
    さいかわ
    20代男性 - 700万円
    製品開発・設計 - 半導体、電子、精密機器
    やりがいを感じるから

    に投票しました

    世の中の課題にどうアプローチしたら良いかという問題を解くことにやる気を感じます。…
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    7月26日
    いぬすき
    40代男性 - 600万円
    社内SE - 医薬品、医療機器
    良いですね!! 目標がありご自身から動いていけるポジティブさをお持ちという事で失敗談も他山の石としてご笑覧頂ければ幸いです。 私は同じように文系大卒で独立系のSIerに勤めていたのですが、7年ほど残…
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    7月27日
    グリーン
    20代男性 - 300万円
    プロジェクトマネージャー - SIer、ソフト開発、システム運用
    > てんしょくネコさん 実体験を含めた貴重なご意見ありがとうございます。 実際にキャリアアップされていった内容を拝見でき、年収を挙げていく方法に理解が深まりました。自分自身の経歴などを再度客観的に分析…
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    2月17日
    👍
    2
    てんしょくネコ
    30代男性 - 1,750万円
    経営企画・戦略 - SIer、ソフト開発、システム運用
    海外大学院で何を学ばれたかも含めてご自身のこれまでのキャリアの棚卸しをしっかりした上で、35歳で年収1000万円を狙える給与テーブルがあるIT関連企業(ほとんどが外資になると思います)への転職をするの…
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    2月16日
    👍
    4
    たろう
    30代男性 - 5,000万円
    ファンドマネージャー・ディーラー・トレーダー - 証券会社、投資ファンド、投資関連
    26歳以下

    に投票しました

    アカデミアに残り研究を道を究めるか、就職してみるかの選択が25歳で訪れた。元は先に民間就職した友人からの助言がキッカケだった。振り返ってみると、あのとき就職を選んだことは大正解だったと感じる…
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    7月16日
    めたぼっち
    40代男性 - 800万円
    ITコンサルタント・システムコンサルタント - SIer、ソフト開発、システム運用
    34歳

    に投票しました

    新卒で薄給の会社に勤めていたが、ずっと会社の儲けが出れば給料も跳ね上がると思って頑張ってやっていたが12年働いてこの会社は儲けることが不可能な会社なんだと気がついた。理由は薄給で満足している社員が大多…
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    6月23日
    👍
    2
    せる
    40代女性 - 1,150万円
    プロジェクトマネージャー - 生命保険、損害保険
    35歳以上

    に投票しました

    メガベンチャーPdMから、受託の経験やサービスデザイン領域へのシフトを通じて自分の得意領域をよりシャープにできたこと。…
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    6月20日
    283
    40代 - 1,000万円
    個人営業 - 投信投資顧問
    定時で帰るけど成果は出していれば信頼される

    に投票しました

    仕事は成果が全て。でも成果は誰かに支えられて出しているものでもあるので謙虚な気持ちは忘れない方が良いと思います。年次関係なくずっとです。…
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    7月10日
    emoji
    1
    いくら
    20代男性 - 540万円
    研究開発・企画 - 半導体、電子、精密機器
    定時で帰るけど成果は出していれば信頼される

    に投票しました

    > いくらさん すみません、誤字がありました。 提示→定時です…
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    7月9日
    いくら
    20代男性 - 540万円
    研究開発・企画 - 半導体、電子、精密機器
    定時で帰るけど成果は出していれば信頼される

    に投票しました

    同じ若手の意見として、成果を出していれば提示で帰ることも全く問題ないと思います。 一方で、ハードワークできることも「労働者」としては重要な能力だと思うので、食事や運動に気を使ってもらえれば、定時後の時…
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    7月9日
    emoji
    1
    べっちー
    40代男性 - 290万円
    経理・会計・財務 - 諸星グループホールディングス
    「経営者が求めていることは何か?」をシミュレーションしてみるといいかもしれません。 多くの企業において求めていることは「利益」です。 つまり、いかにして利益を上げていけばいいのか悩み続けているのが経営…
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    6月25日
    👍
    1
    いか
    シルバー
    40代 - 1,900万円
    経営者・CEO・COO - インターネット
    "空間"と"時間"で分けるとわかりやすいと思います。 "空間"でいえば、自分→自部署→複数部署→事業→会社→社会 "時間"でいえば、今→1週間後→1ヶ月後→半年後→1年後→3年後→10年後… 視座を上…
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    2024年9月13日
    👍
    7
    🥳
    1
    悩み人
    30代女性 - 70万円
    経理・会計・財務 - コンサルティング、シンクタンク
    「視座を上げる」とは、とても難しくかつ、捉え方によって変わる 抽象度の高い言葉だと私は日々思っております。 他の人よりも高い目標意識を持つことで、同期の方よりも早く管理職に なられたのは、立派ですし…
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    2024年9月11日
    👍
    5
    こっちゃん
    ブロンズ
    40代男性 - 910万円
    製品開発・設計 - コンピュータ、通信機器、OA機器関連
    さいかわさんは、社内の諸々の課題に気づけていて、素晴らしいと思います。 私はまず②の道を考えると良いと思います。自身が携わった製品についてSCMを考えてみたら面白いと思います。職種は例えば、情シスで…
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    6月24日
    やまさん
    ゴールド
    50代男性 - 950万円
    ITコンサルタント・システムコンサルタント - SIer、ソフト開発、システム運用
    あくまで私の感想ですが、どちらを選ぶにしてもやりたい仕事をやらせてもらえるかはわからないと思います。 コンサルは顧客の課題解決が主なお仕事なので、自分がやりたい事と同じとは限らない方が多いのでは無いか…
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    6月7日
    いか
    シルバー
    40代 - 1,900万円
    経営者・CEO・COO - インターネット
    悩ましいですね… 知り合いだと、1のパターンですが実例ありです。製造業に強いコンサルファーム(アーサー・ディ・リトル(ADL))などで、関連PJに従事。数年勤めた後、製造業へ転職し、とある事業の専門役…
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    6月2日
    👍
    2
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