職場の一般職の人の勤務態度について相談です。 4月から異動してきた一般職(小さな子供2人あり)の方ですが、その日中に終わらせなければいけない仕事を残して定時で帰ってしまうのです。その仕事は他の人もできる内容ですが、その一般職の方がメインで行っています。 子供がいるので百歩譲って定時上がりは仕方ないのですが、その残った仕事を他の人に引き継ぐことなく黙って帰ってしまうので、残った人としては大変印象が悪いです。残された人は明日に残して帰りたいですが、先述の通り職務内容上その日中に終わらせなければいけないためやらざるを得ません。つまり、その一般職の人は次の出社した際はやり残した仕事が無い状態から勤務スタートなのです。 上司もそれを問題視しているのですが、パワハラと言われるのが怖くて言えないとのことです。 この職場環境を変えるにはどうしたらよいでしょうか？ご意見をお聞かせください。