組織・人事コンサルタント - コンサルティング、シンクタンク
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成長していないと相対的に価値が下がる可能性があって安定していると感じられないのと、年収・評価が伴っていないとやりがいがあると感じづらい。…
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やりがいや成長というのを目指すのはいいが
体力的に限界が厳しくなってきたので
安定的に現在の年収を維持できるように行うことが大切かなと思った…
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システム開発（WEB・オープン系） - SIer、ソフト開発、システム運用
安定を何の軸で評価するかですが、成長することが一番の安定だと思います。成長→安定は成り立ちますが、安定→成長は成り立たないイメージですね。
やりがいも同じく、収入で達成感を得られると思ってるので、年収…
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今は仕事の意義と自己成長を優先して考えています。…
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実態としては、Bを追い求めていると年収も高くなっていく傾向にあると個人的には思います。
（やりがい高い→需要が大きかったり・希少価値が高い→年収向上）…
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システム開発（WEB・オープン系） - SIer、ソフト開発、システム運用
年収✕安定と悩んだけど、こっちで。
年収が良くても楽しく無い仕事はしたくない。…
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経済的充足感、精神的充足感、心理的安全性、身体的安全性は全て重要。その為バランスに投票したが、この全てにおいて高い水準で満たされる事を望んでいる。…
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ITコンサルタント・システムコンサルタント - SIer、ソフト開発、システム運用
結果的に成長と年収を長い期間得るためにもますは継続するためのやりがいと安定重視と考えました。…
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残りの人生で家族のために稼げるだけ稼いでおく事を考える時期…
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プロジェクトマネージャー - SIer、ソフト開発、システム運用
寿命を楽しく手ごたえ持って使いたい。
金はあればいいけど、目的ではない。
安定は安心材料ではあるけど、気持ちが上がるものではない。…
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