「投稿する」とは?
    ひつじパン
    20代女性 - 500万円
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    ###万円
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    似たキャリアを持つユーザー

    ひつじパンさんのコメント

    ひつじパン
    20代女性 - 500万円
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    定時で帰るけど成果は出していれば信頼される

    に投票しました

    任された分の成果をしっかり出しているのであれば良いと思います! ただ、先輩社員は往々にして自分の責任範囲や業務時間を超えて後輩を助けてくれることがあるので、そうした姿勢に報いる頑張りや言動を見せること…
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    6月4日
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    1
    ひつじパン
    20代女性 - 500万円
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    どちらでもない

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    自分自身の価値観にはそぐわない&周囲にも多くないですが、職場に迷惑がかかっておらず、貢献度と待遇が釣り合った状態で働いているのであれば、一つの働き方としてありなのかな、とは思います。…
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    5月22日
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    589人が投票+1
    OpenWorkキャリアからの投稿
    あなたが今、新卒として就職をするとしたら、どちらの企業を選びますか?
    question-image
    ひつじパン
    20代女性 - 500万円
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    初任給は低く実力次第で30歳年収1000万を実現可

    に投票しました

    「30歳くらいまで年功序列で、頑張っても同期と評価が変わらない」環境だとしたら、モチベーションが続かない気がします。あまりにも競争がハードな会社はしんどいですが、貢献度合いが正当に評価される環境が嬉し…
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    5月20日
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    1
    589人が投票+1
    OpenWorkキャリアからの投稿
    あなたが今、新卒として就職をするとしたら、どちらの企業を選びますか?
    question-image
    ひつじパン
    20代女性 - 500万円
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    初任給は低く実力次第で30歳年収1000万を実現可

    に投票しました

    「30歳前後までは年功序列で頑張っても同期と評価が変わらない」という状況では自分のモチベーションが続く気がせず、そうした企業だと成長スピードものんびりそうなので、1000万円に行けるかは別として正当に…
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    5月20日
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    1
    1110人が投票
    OpenWorkキャリアからの投稿
    将来どのくらいの年収を目指していますか?
    ひつじパン
    20代女性 - 500万円
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    800〜1,000万円未満

    に投票しました

    > さくらさん コメントありがとうございます! 役職が上がるとそのケースはありそうですよね… まだ20代中盤なので、責任が重く必要スキルが増えるマネジメント層になれるか、なりたいか、というのが見えず…
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    2月9日
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    2
    1110人が投票
    OpenWorkキャリアからの投稿
    将来どのくらいの年収を目指していますか?
    ひつじパン
    20代女性 - 500万円
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    800〜1,000万円未満

    に投票しました

    1000万円以上稼ぐ場合、家庭との両立が危ぶまれるような業務時間の長さが必要になるイメージがあり、このくらいがバランスを取れる最高値なのでは…と思ったりします。…
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    2月7日
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    13
    715人が投票
    OpenWorkキャリアからの投稿
    理想的なリモートワークの頻度はどのくらいですか?
    ひつじパン
    20代女性 - 500万円
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    週3日リモート

    に投票しました

    週に3日リモートができると、だいぶ勤務後の家事などしやすい感覚があります。 逆に4日リモート×週1出社だと、社内のコミュニケーションやキャッチアップなどに支障が出てくるかもという印象です。…
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    1月29日
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    13
    ひつじパン
    20代女性 - 500万円
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    ガッツリ痩せる方法ではないですが、安定的に体型を維持するためであれば、『食事中にスマホを見ずに、食事の味や匂いに全集中する』がオススメです。 よく噛むようになるので満腹に気付きやすいですし、何よりご…
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    2024年7月17日
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    5
    ひつじパン
    20代女性 - 500万円
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    完全にリモート0というのは、賛成できないです。 リモートの方が集中できる日も多く、通勤時間があまり好きではないタイプなので… 私は、週2出社×週3リモートくらいがちょうど心地よいバランスですが、個々…
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    2024年7月17日
    👍
    9
    ひつじパン
    20代女性 - 500万円
    広報 - インターネット
    身も蓋も無い回答かもしれませんが、その人個人の価値観やライフステージによって変わると思います。 今の私は、『年収vs労働時間』という2軸よりも、『成長』や『組織文化』に重きを置いているので、よりそれ…
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    2024年7月17日
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    5
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