仕事に求めることや仕事のやり方が多様化したことが「若者が管理職になりたがらない」理由の一つだと思います。新卒で入った会社の管理職の方は管理職になるために新卒の時から頑張ってきたと言っていました。一方、…

リモートワーク廃止には反対です。私の理想はチームごとに出社の日を決めて、それ以外は個人の判断に任せる、です。 個人的にはリモートワークの方が捗る仕事、出社した方が円滑にコミュニケーションが取れて捗る…