キャリア事例・年収推移

最新のコメント：4月3日

役員の年収は誰も知りません。そもそも現状は社長以外役員がいません。管理職であっても新入社員と大差がないらしいので、事実であればまったく適正ではありません。

最新のコメント：3月1日

裁量労働制や見込み残業ありの職場がおおかったので、ある程度時間をゆるくしてもらったほうが、キリが良いところまで仕事して帰れるし、色々な仕事を後回しにしないで済む。でもやっぱり40時間くらいから体力きつ

最新のコメント：1月31日

大台感はあるけど。最近だとそうでもないのかも、という気もしてきた

最新のコメント：1月19日

新卒で入社した会社と同業界を選ぶかも。大変だったけど貴重な機会だったし、自社サービスは本当に伸びた。

最新のコメント：2025年12月24日

以前住んでいた分譲マンションは手狭に感じ、より広さと快適なレイアウトを求めて戸建にしました。

最新のコメント：2025年12月24日

家賃払い続けるのならと、マンションを購入しました。

最新のコメント：2025年11月27日

800万円超える仕事は限られているので、このあたりから高年収かなと。1500万円以上の投票が多いですが世の中の平均年収は理解しているのだろうか…？

最新のコメント：2025年9月24日

> Mutooo_さん外資就活って就活サービス使ってましたが、社会人向けのサービスやってんすね。

最新のコメント：2025年8月2日

先輩方が築き上げてくださった遺産を大切にして、自社だからこそ遂行できる事業に取り組みやすいと考えるためです。

最新のコメント：2025年7月31日

リモートワークへの理解もあり、育休産休もとっている人が多い

最新のコメント：2025年7月11日

1つ選べと言われたこれでしょう。家族を養うためです。

最新のコメント：2025年5月14日

事業の失敗は事業方針を立てている経営陣の責任によるところが大きく、その失敗のツケを従業員側が払わされる必要性がない。