最新のコメント：2日前
私生活の関係で転職しましたが、前職より年収を上げることも転職する条件にして面談していました。途中で出すのではなく、前提の条件として「年収向上が希望」として出して挑めば、相手先企業様にもさほど嫌がられ
最新のコメント：9日前
副業を認めないと言ってるが、本業でまともな給料を払ってから言ってほしい。
最新のコメント：12月10日
趣味で課金。ひと月区切りでよく使う月だけ課金している。
最新のコメント：12月5日
・会社員収入・貸地事業(延1000坪) 3社・太陽光売電(20年FIT) 3基ほかNISA,IDECO
最新のコメント：11月30日
30代で転職した自分の経験からすると、挑戦できるときにした方が悔いは残らない気がしました。ご自身の覚悟を奥様が支持してくれるなら良い結果になると思います。もし仮に転職がうまく行かなかったら別のところ
最新のコメント：11月19日
人生の大半の時間を占める仕事について夫婦お互いの理解が得られやすい。一方で社会人になると会社以外に出会いの場が限られてしまうといったネガティブな理由もある。
最新のコメント：11月14日
そもそも職場は恋愛するところではなく、そういう感情を持ち込むのはプロ意識としても欠けると考えています。
最新のコメント：11月9日
現職に心残りが無さそうに見えたので、転職されても良いと思います。
最新のコメント：11月8日
とまとさんの意見と同意見です。もし1秒でもすぐに環境を変えたいのであれば転職かもしれませんが、論理的に物事を進めたいとの希望は、職場に求めるのではなく、同じ目標を目指していくように、自ら周りと折衝し
最新のコメント：11月2日
身長は変わらないのに体重が20代から20kgも増えている。現在42歳。運動不足と普段の晩御飯食べるのが残業終わってからの22時ころなのが原因なのだと思う。
日新電機工作最新のコメント：10月17日
うちは完全に社長のワンマン会社です。気に入られれば勤務時間中ゲームをしていても居眠りしていても関係ありません。改善とか申し入れようものなら、経営は経営者がするもの。と激怒。そういう中でまじめに仕事して
株式会社足立水道設備最新のコメント：10月2日
取締役として相応しい報酬だと思い選びました。
ソニー最新のコメント：8月15日
めんどくさいから
最新のコメント：6月27日
年齢にもよると思うが転職で失敗する事は当然ある(会社の体制や、環境、職務、職種のミスや事前の説明と違うなど)ので5回くらいまでは許容範囲かなと。だが、転職の失敗も許されるのは2回くらいまでで、3回以上
最新のコメント：6月21日
基本は出社しないとできない作業ですね、、、
最新のコメント：6月15日
賞与は会社業績によって変動する。給与として安定して報酬をもらいたいまた退職時期を悩まなくていい。
最新のコメント：6月7日
終身雇用が約束された世の中でない以上、常にスキル向上を考える必要があると感じる。職場での経験に多少なりとも不満があるのであれば、必要以上に残業せず、自身のスキル向上のために時間を使うのも一つの選択肢で
最新のコメント：5月25日
やるべきタスクに対して適した環境を自身で判断して選択できるのが理想現実はサボったりする人がいるからうまくいかなくて原則出社！になるんでしょうけど…
最新のコメント：5月13日
経営が無能な証拠人員削減の前にできる事、やるべき事を殆どやっていない
最新のコメント：5月5日
アメリカのように会社と給料交渉できる方がいいです。専門性が高い学生にだけ見合う給料を支払う方が効率的です。