最新のコメント:3月7日
自立した大人であり子供が選択したキャリアは尊重したい。今後益々キャリアの流動化が進む中で若いうちに様々な苦労をしながら経験値を上げることはエンプロイアビリティを高めることに繋がると考えている。
最新のコメント:3月7日
自立した大人であり子供が選択したキャリアは尊重したい。今後益々キャリアの流動化が進む中で若いうちに様々な苦労をしながら経験値を上げることはエンプロイアビリティを高めることに繋がると考えている。
最新のコメント:2月27日
これは両方で勤務した経験が無いと分からないと思います。スタートアップと言っても色々ありますが、右も左もわからない新卒は「育ててもらう」環境の価値は非常に高いです。新卒でスタートアップに勤務するぐらい
最新のコメント:2025年12月25日
年収の平均と中央値、それに桁が変わる金額を鑑みてこれくらいかと。ダブルインカムなら1300くらいかなぁ。
最新のコメント:2025年12月24日
庭いじり、子育て、住み方、間取り、設備のクオリティなど自由度が断然にちがう。
最新のコメント:2025年12月24日
外資系にいけば1500万以上は簡単です。

IT企業/自社事業最新のコメント:2025年12月9日
自分の趣味の領域でライティングを副業にしていたら、いつの間にか事業レベルになり、今では本業を超えました。しかし、AI台頭でメディアの体力も落ち、案件が減ってきて不安定ということと、本業の仕事でしかな

フューチャーエレクトロニクス株式会社最新のコメント:2025年12月1日
別に個人の自由だし、お互いOKならいいんでは。他人がとやかくいうのもおかしい。まあ、これがレポートラインの上下関係の中の話であればセクハラや特別扱いなどのリスクをはらむのでその点は人間性による。
最新の投稿:2025年10月31日
Microsoft365コパイロットの業務活用例
最新のコメント:2025年10月22日
結果をある程度出していても自己表現が苦手な人ほど不当な評価を受けやすい印象。セルフプロデュースとアプローチは大事だと思う反面それすらも元から苦手な人には辛い風潮そして評価する側もしっかり見れてい
最新のコメント:2025年9月26日
3000万以上にならないと生活が変わることはないから
最新のコメント:2025年9月12日
年収の話は人によって置かれている境遇が違うので、タブー。
最新のコメント:2025年2月2日
内資IT→外資IT 700→1,400へ2倍になりました。営業なのでクビリスクがありますが、満足しております。
最新のコメント:2024年7月23日
誠実さ:自分を大きく見せ過ぎず、等身大の自分を素直に話せるかどうか。会社に入れば能力はいくらでも身に着けられるので、まずは素養を見ていくことが大事だと思っています。
最新のコメント:2024年7月23日
私は若者ですが、管理職に絶対なりたいという願望はありません。今の職場の管理職の方々を見ていると、売上目標達成のために自分の身を削って働いているように見えて憧れなどはあまり抱けないなと思っております。