最新のコメント:2日前
・誠実・精神的安全以上2点のみ気をつける。自分の仕事を減らすためにも都合のいい子分を作るための策。
最新のコメント:2日前
・誠実・精神的安全以上2点のみ気をつける。自分の仕事を減らすためにも都合のいい子分を作るための策。
最新のコメント:6日前
そりゃどこの会社も面接では自社を悪く言わないし、自慢もするので、ほとんどの人は入社後はレベルの低さを感じる事は多いはずでもそこをあえて自慢にならない様にうまく優しくサポートすると、期待値、評価が爆上
最新のコメント:4月15日
一人では成し得ない大きな仕事ができるから。
最新のコメント:3月30日
インフレ、税金、社会保険料も上がって、責任も増えるので、これくらいもらわないと、割に合わないです。
最新のコメント:3月27日
共通項があるので良さそうですが、社内恋愛で拗れる時のリスクがあるのが難しい問題かな。
最新のコメント:3月27日
新卒は、まずはわからないことがわからない状態なので、仕事を一つ一つこなしていく自信をつけさせることが重要。メンタルや仕事の意義は、ある程度(半年)のあとでよい。一通り仕事を体感して1週しないと意義
最新のコメント:3月26日
1000万円では手取りで見たときに え?これだけ? って感じる。ゆとりがない訳ではないが,手取りが増えている感もなく心理的な満足感はない。貰ってるなぁと感じられるのは1500万円以上かと思う。
最新のコメント:2月21日
優秀な同期、後輩、取引先が辞めていくのを見ると、転職という選択肢を考えるよね。そして自分もその連鎖に繋がる。
最新のコメント:2月20日
グローバルな水準にしないと日本の競争力が失なわれる。
最新のコメント:2月14日
多少の経歴はあると思うが、経歴相応の実力があるように思えない。
最新のコメント:2月13日
80時間も何度か経験したがその時はやれば報われるというほど単純な状況ではなかったのでメンタルが崩壊寸前だった。現実的には60時間までは体力的に十分可能。家庭を考えると20時間くらいがちょうどいい。
最新のコメント:1月30日
組合や企画的な仕事を通じて、どんな技術力であっても適切な戦略がないと全く勝てない
最新のコメント:2025年12月25日
1000−2000万円程度では社会保険料の負担が重い。
最新のコメント:2025年11月27日
技術職・研究職ではほとんど1500万円に届く人はいないと思われる。1200万円くらいが上位層で、将来的なリスクにも備えた家計を考えられるラインだと思うが、その選択肢がなかったので近く現実的な1000万
最新のコメント:2025年11月1日
インフレが続くので、働くのは必要と考えている。また働くのをやめるとボケそう。
最新のコメント:2025年10月20日
達成するのにそもそも無理がある&会社成長のために本当に必要な目的なのか(部署のやった感だすだけなのでは?)が不明確な目的ばかりで、やる気が起きない。
最新の投稿:2025年10月12日
面接結果、期待して待つのはいつまで?
最新のコメント:2025年9月28日
状況によるでしょうね。自分はPJ完了までやりきって転職しましたが、居ても価値がない場合やあるいは精神を病んでいるような場合は、気にせず転職という判断になるかと思います。