「質問する」とは？
くりす
20代男性 - 700万円
モバイルアプリエンジニア（プロジェクトリーダーとシステムエンジニアを兼任。メンバー管理と上流工程が主な作業で、実装/試験のヘルプもたまにします。）
SIer、ソフト開発、システム運用
SIerに新卒入社し、 気がつけば5年目。
5つほどの開発案件を経験し、現在はチームリーダー兼スクラムマスターをしてます。
開発であれば要求分析からリリースまで、管理であれば開発スケジュール作成から進捗管理までやってます。
26歳
###万円
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くりすさんの質問
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くりすさんのコメント
459人が投票しました+16
OpenWorkキャリアからの質問
大規模な人員削減の実施について、賛成ですか？反対ですか？
具体的な理由もコメントで教えてください。
参考：日産、世界で2万人削減全体の15% 1万人超追加、再建急ぐ
https://www.nikkei.com/article/DGKKZO8861575…
くりす
20代男性 - 700万円
モバイルアプリエンジニア - SIer、ソフト開発、システム運用
やや賛成
に投票しました
実力主義を望む労働者が増える昨今、企業と労働者の意見が一致するやり方であるためアリだと思います。
これにより本当に優秀な人がいなくなる可能性は捨てきれませんが、多くても数％程度の話なので仕組み全体を否…
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5日前
539人が投票しました+5
OpenWorkキャリアからの質問
新卒社員の初任給UPの傾向、賛成ですか？反対ですか？
具体的な理由もコメントで教えてください。
● 参考
大卒の初任給の平均（厚生労働省「令和５年賃金構造基本統計調査 結果の概況」）
・男性：24万300円
・女性：23万4,300円
https:/…
くりす
20代男性 - 700万円
モバイルアプリエンジニア - SIer、ソフト開発、システム運用
賛成
に投票しました
既存社員の給与も上がるため。物価高が続いているので給与が上がるなら理由は問いません。新卒給与だけ上げて既存社員上げないのは論外です。…
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5月2日
くりす
20代男性 - 700万円
モバイルアプリエンジニア - SIer、ソフト開発、システム運用
上がった
に投票しました
ベースアップと売上利益向上による賞与増加が主な要因です…
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4月25日
くりす
20代男性 - 700万円
モバイルアプリエンジニア - SIer、ソフト開発、システム運用
新卒4年目が終わろうとしているものです。
私も平日の疲労で土日を潰してきましたし、何なら今でもたまにやってます。
私の話になりますが、何もしない土日を過ごしてしまうと「やっちまった…」と感じてしまい…
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3月8日
くりす
20代男性 - 700万円
モバイルアプリエンジニア - SIer、ソフト開発、システム運用
アルバイト・インターン
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某ハンバーガーチェーン店。楽しかったことはさておき、コミュ力・マネジメント力を付けることができました。…
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3月8日
くりす
20代男性 - 700万円
モバイルアプリエンジニア - SIer、ソフト開発、システム運用
昇進したため昇給した
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年次でも昇給はありますが、昇進・昇格による昇給の上げ幅のほうが圧倒的に大きいです。…
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3月8日
くりす
20代男性 - 700万円
モバイルアプリエンジニア - SIer、ソフト開発、システム運用
600万円
に投票しました
旅行や趣味へお金を使うことに抵抗がなくなったのがこの頃です。生活における満足度が一気に上がったと感じました。…
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3月8日