最新のコメント:1日前
AIも道具の1つとしてしか考えておらず全部をAIに任せることはないです。案のたたき台を出させたり,たたき台は自分で作りAIに投げて修正・編集させたりしますが,AIが出した回答へ突っ込みを入れたりして5
最新のコメント:1日前
AIも道具の1つとしてしか考えておらず全部をAIに任せることはないです。案のたたき台を出させたり,たたき台は自分で作りAIに投げて修正・編集させたりしますが,AIが出した回答へ突っ込みを入れたりして5
最新のコメント:5日前
現職は、想定以上にレベルが低い。自ら学ぼう、考えようとしない。さらにプライドが高いようで、知らない内容をその場で質問せず、コソコソと個人チャットや個別面談で詳しく聞いてくる。はっきり言って時間のムダで
最新のコメント:8日前
自身で1,500万円稼いでいた時にはかなり余裕の生活が送れていた。
最新のコメント:4月23日
>今からまた新しい会社で一から経験を積むのは時間をロスこれ↑は考え方ひとつで逆の見方も出来ますよね。自分に合わない会社で働き続けることもまた時間のロスだと。自分で後悔しない判断をすればいいのでは、
最新のコメント:4月15日
平日でのまとまった睡眠時間の確保。日々の仕事では、明確に納期の決まった、期限の近いタスクを確実にこなし、時間に余裕がある業務は無理して取り組まない。そして、夜更かししないで済む時間までに帰宅できるよう
最新のコメント:3月10日
優秀であるなら、独立しても上手くやっていくだろうと思う。部下が自分に言ってきたということはもうすでに心を決めていると思うから。
最新のコメント:2月21日
優秀な同期、後輩、取引先が辞めていくのを見ると、転職という選択肢を考えるよね。そして自分もその連鎖に繋がる。
最新のコメント:2月20日
グローバルな水準にしないと日本の競争力が失なわれる。
最新のコメント:2月18日
健康と金を引き換えるなんて将来結果金がかかるから健康には変えられない
最新のコメント:2月13日
80時間も何度か経験したがその時はやれば報われるというほど単純な状況ではなかったのでメンタルが崩壊寸前だった。現実的には60時間までは体力的に十分可能。家庭を考えると20時間くらいがちょうどいい。
最新のコメント:2月2日
経営幹部養成学校が頭に浮かびました。管理職層を読者の対象とするようなタイトルですが、人や組織を動かして成果を出すことの要点が絞ってあるように感じられました。
ジャパンディスプレイ最新のコメント:1月31日
自分の性分として、できる所まではできる限り自分だこなしたく、困った時には相談に乗ってほしいため。
最新のコメント:1月30日
現職で1500万まではある程度みんながもらえる額なので、2000万以上じゃないと特別感がないと思いました。
最新のコメント:1月30日
組合や企画的な仕事を通じて、どんな技術力であっても適切な戦略がないと全く勝てない
最新のコメント:1月27日
在宅勤務廃止で退職者増↓人手不足で業務負荷UP、給料が割に合わず退職者増
最新のコメント:2025年12月31日
役員もしくは役員一歩手前まで辿り着ければこんなもんかなと。
最新のコメント:2025年12月30日
当時取引先への出向中で、複数社受けると頻繁に休まなければならなかったため一社ずつ受けてました。いまはリモートでも面接する企業も多数あるので同時並行で申し込みすると思います。
最新のコメント:2025年12月26日
将来の期待
最新の投稿:2025年12月24日
メーカーの立ち位置
最新のコメント:2025年11月28日
理由: 新卒3年目・月200時間労働で600万強貰えているので現状悪い待遇ではないが、平均年齢約40歳・平均年収が750万程度と伸び代が無いのでこの会社で平凡な社員を続けることに将来性は無い。