キャリア事例・年収推移 - 社内SE

最新のコメント：5日前

外資系転職の友人がほとんどのため、評価制度については、わかった上で入社しているので嫌ならば辞めれば良いという考えの人がほとんど、給与についても入社時の交渉で概ね決まるため、入社後にほとんど話題にはなら

最新のコメント：8月30日

社内昇格を目指す場合、ポジティブ表現をすると一般職の場合20年後に+200万ほどの昇給モデルケースがある。ネガティブ表現をすると、管理職の座席数が極小であるため定年まで一般職となる可能性大となり将来

最新のコメント：8月15日

転職直後の1ヶ月程度はグループアドレスや完全固定席の有り難みを感じるが、慣れた後はフリーアドレスの方が働きやすい(職場環境によると思うが)ため。

最新のコメント：8月15日

純粋に荷物を持ち運ぶのがめんどくさいし、仕事がやりやすいようにコーディネートできるからです。

最新のコメント：8月15日

建前はね。会社としてはフル出社推奨との事で、管理職は毎日出社です。理由については開示されてませんがJTCなので推して知るべしといったところ。

最新のコメント：8月8日

副業に影響があるため

最新のコメント：8月2日

あまり健全な組織ではないが、求められるスキルに対して給与水準が高い。

最新のコメント：8月1日

物価や社会保険料などの上昇もあり、従来高年収と言われることの多かった1000万円のラインからは1段上がっていると思われるため。

最新のコメント：8月1日

同じくらいの労働時間で同等以上の給与の仕事を探すのが難しい（そのポジションがあっても自分の能力ではなかなか椅子を勝ち取れない）。

最新のコメント：7月31日

耐久性で選んでTUMIに辿り着いたので、かっこよさで選んだのでは無い。他のメーカーのを使っていて、金具が壊れたのがきっかけ

最新のコメント：6月23日

国民を🐎🦌にしてると思う。

最新のコメント：7月25日

決めるのは自分。なので基本は誰にも相談しません。決めたら妻に相談というか、報告。

最新のコメント：7月23日

借り上げ社宅は税制面や実質的に給料上乗せなので、非常に魅力的ではあるものの、・転職する際の足枷になること・提携の不動産屋を通すことが多くあまり物件を選べないこと・上限金額が決められているため希望

最新のコメント：7月11日

殆どのキャリアが外資系ですが、英語面接時にコミュニケーションが取れれば全く問題ないと思います。TOEIC600あれば、私なら面接まで進んで頂こうと感じます。英検、TOEICは、海外では何の資格？と言わ

最新のコメント：7月11日

子供ができてから、子供の優先順位が一番になりました。子供ができる以前は、仕事で成果を上げることが承認欲求につながり、何となく自分の中の優先順位は仕事が一番でしたが、子供ができてからは、子供の幸せの優

最新のコメント：7月6日

勤務しながら面接日程を調整することの難しさ

最新のコメント：6月30日

できるが1の1:9に投票しました。できる、できない以前にやらない人が圧倒的に多いため、上記比率に投票しました。実際はもっと少ないかもしれません…。